Wałbrzyska Specjalna Strefa Ekonomiczna we współpracy z  Noworudzką Szkołą Techniczną w Nowej Rudzie i Zespołem Szkół Ponadgimnazjalnych nr 1 w Kłodzku zorganizowała w dniach 19 i 20 kwietnia 2017 atrakcyjną przygodę dla gimnazjalistów, związaną z kształceniem zawodowym  i  przyszłą pracą,  pod nazwą Rajd Po Strefie. Obie szkoły ponadgimnazjalne wchodzą w skład Klastra Edukacyjnego Inwest in Edu przy WSSE i współpracują z okolicznymi zakładami strefowymi.
Celem Rajdu było przybliżenie uczniom gimnazjów lokalnego rynku pracy oraz pomoc przy wyborze dalszej drogi kształcenia, a jego mottem było : „DOBRY ZAWÓD = SUKCES”.

19 kwietnia gościła gimnazjalistów Noworudzka Szkoła Techniczna. Spotkał się tu z młodzieżą  prezes WSSE Krzysztof Drynda i przedstawił jej perspektywy przyszłej pracy. Ciekawą formą zapoznawania się z kształceniem zawodowym było uczestnictwo gimnazjalistów w praktycznych warsztatach przygotowanych przez nauczycieli NST oraz  wykładowców Politechniki Wrocławskiej i przedstawicieli WSSE. Gimnazjaliści mieli też okazję zwiedzić noworudzkie zakłady strefowe: ZPAS GRUP i  UNICORE.

20 kwietnia  młodzież z gimnazjów udała się do Kłodzka, by tam w podobny sposób zapoznać się z zakładami strefowymi i propozycjami kształcenia zawodowego w  Zespole Szkół Ponadgimnazjalnych nr 1.

Wałbrzyska Specjalna Strefa Ekonomiczna obejmuje w naszym rejonie następujące obszary: Bystrzyca Kłodzka (11 ha), Kłodzko (45 ha),Kudowa Zdrój (5 ha) oraz Nowa Ruda ( 26 ha). Charakteryzują się one z jednej strony dużym procentem bezrobocia, a  z drugiej  brakuje tu wykwalifikowanych do pracy w zakładach strefowych fachowców. Zapotrzebowanie rynku pracy nie pokrywa się z kwalifikacjami bezrobotnych, którzy jej poszukujących.

Według badań WSSE najbardziej poszukiwani są w naszym rejonie pracownicy wykwalifikowani w następujących zawodach:

Współpraca szkół ponadgimnazjalnych i lokalnych firm, a także tworzenie KLAS PATRONACKICH daje możliwość kształcenia  dla gospodarki. Uczniowie mogą równolegle zdobywać wiedzę na szkolnych warsztatach i podczas praktyk w zakładach pracy. Takie zdobywanie wiedzy jest „kształceniem na miarę” a nie „kształceniem dla dyplomu”. Dzięki wzajemnej współpracy pracodawcy zdobywają wykwalifikowanych fachowców do pracy, młodzież natomiast ma realne szanse zdobycia pożądanego w rejonie wykształcenia.